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알바비 미지급 신고 절차 방법 과 과태료 총정리 


안녕하세요?

원하는 물건 구입이나 여행,학비,부족한 생활자금 마련 등을 위해서 알바를 많이들 하게 되지요? 최저임금이 예전에 비해서 많이 올랐다고 하지만 여전히 근로자들의 입장에서는 부족함이 많은 것이구요. 

 

 

또한 본인의 노동력과 시간을 제공하고 그에 상응하는 임금을 받는 것임에도 불구하고 알바비를 제 때에 지급하지 않거나 늦게 주는 일부 악덕 업주들도 있어서 여전히 사회적으로 심각한 문제가 되기도 하구요. 그래서 오늘은 알바비 미지급 신고 절차 는 어떻게 되는지? 어디에 어떤 방법으로 하면 되는지? 제대도 된 임금이나 제 때에 지급하지 않았을때의 알바비 미지급 과태료 는 어떻게 되는지? 등에 대해서 알아보도록 하겠어요



알바비 미지급 신고 방법, 절차는?

사업주와 원만한 합의에 의해서 받는 것이 가장 좋아요. 그렇지 않은 경우에는 서로간에 불편함과 함께 손실도 발생하니까요. 그럼에도 불구하고 제대로 지급하지 않는 경우에는 부득이하게 국가의 도움을 받을 수 밖에 없어요.

 

 

 

가장 손쉬운 방법은 고용노동부에 신고 하시면 돼요, 신고하시는 방법에는 여러가지가 있어요. 가까운 지사 등을 직접 방문하셔서 신청하시는 방법이 있어요. 그리고 팩스나 우편물을 이용해서 신고하시는 방법도 있구요. 또한 홈피나 어플을 이용해서 쉽고 간단하게 하시는 방법도 있어요.



홈피나 어플을 이용하실 때에는 반드시 회원가입을 해야만 하는 것은 아니기 때문에 좋아요.

그리고 신고를 하실 때에는 위반사항에 대한 구체적인 서류나 내용들을 적시해야만 하는 것이구요. 그래야만 그것을 근거로 해서 근로감독관이 조사를 해서 하는 것이니까요. 알바를 할 때에 근로계약서를 작성하지 않았다고 하더라도 크게 걱정하실 필요는 없어요. 근로계약서 작성하지 않았다면 그 사실도 같이 기록해서 신고를 하시면 되니까요

 

 

그리고 그에 따른 과태료도 있기 때문에 사실 그대로 적어서 제출하시면 돼요. 고용노동부에 신고하지 않고 민사 소송을 통해서 해결하시는 방법도 있어요. 그것은 말 그대로 사업주를 대상으로 소송을 진행해서 받는 방법이예요. 하지만 이 방법은 현실에서는 실천하기 어려운 것이라고 보시면 돼요. 알바비 조금 받기 위해서 변호사 비용 들이고 시간적, 경제적 지출이 심한 것을 할 사람은 없을 테니까요



알바비 미지급 과태료

알바비를 제 때에 지급하지 않아서 신고가 접수되면 근로감독관이 조사를 거쳐서 그에 상응하는 조치를 취하도록 되어 있어요. 그리고 그에 대한 결과를 신고인에게 25일이내에 통보해 주도록 되어 있기 때문에 가만히 기다리시면 되는 것이구요. 


사실 여부를 조사해서 위반사항이 들어나면 사업주에 대해서는 형사처벌인 과태료가 부과되는 것이구요. 또한 신고자에 대한 보복 등에 대한 것들을 두려워서 신고를 꺼려하시는 분들이 있는데 그럴 필요 전혀 없어요. 신고자에 대한 철저한 신분보장이 되기 때문이예요.



따라서 열심히 일을 하고도 제대로 된 임금을 받지 못하거나 불이익을 당하고 계신다면 고용노동부에 신고하셔서 국가의 도움을 받아서 해결하시기 바래요

구체적이고 상세한 방법이나 필요서류, 절차 등에 대한 것들은 고용노동부 홈피를 참고하시면 되구요. 이상은 알바비 미지급 신고 절차 방법 과 과태료 에 대한 생활정보였어요. 감사합니다

 

 


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